CHEF DE VENTES NATIONAL (H/F)

3M

3.9

Oyonnax, France

Why you should apply for a job to 3M:

  • 4.2/5 in supportive management

  • 70% say women are treated fairly and equally to men

  • 70% would recommend this company to other women

  • 89% say the CEO supports gender diversity

  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • 15% Culture that encourages employees to set aside a portion of their work to proactively pursue innovative ideas that excite them.

  • Flexability: 3Mers are empowered to come up with their own flexible work practice that maximizes professional and personal productivity.

  • Mentorships: 3M offers a mentorship opportunity appropriate virtually for every individual.

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    Position summary

    Position Description

    Collaborer avec des 3Mers innovants dans le monde entier

    Choisir où commencer et développer votre carrière a un impact majeur sur votre vie professionnelle et personnelle. Il est donc tout aussi important de savoir que l'entreprise dans laquelle vous choisissez de travailler, ainsi que ses dirigeants, vous soutiendront et vous accompagneront. Avec une diversité de personnes, de lieux, de technologies et de produits, vous pouvez chez 3M collaborer avec des 3Mers curieux et créatifs.

    « Depuis plus de 30 ans chez 3M, j'ai pu constater par moi-même à quel point 3M est un lieu où les personnes curieuses, créatives et collaboratives s'épanouissent et bâtissent une carrière enrichissante. En tant que dirigeant de cette entreprise, mon objectif est de faire en sorte que chaque 3Mer voit et ressente l'impact positif que nous avons dans le monde entier » - Mike Roman, CEO de 3M

    L'impact que vous aurez dans ce rôle

    En tant que CHEF DE VENTES NATIONAL (H/F) pour le marché Bricolage & Bâtiment avec une équipe de Commerciaux terrain / sédentaire pour des enseignes MSB et des enseignes Pro, vous aurez l’opportunité de nourrir votre curiosité et de collaborer avec certaines des personnes les plus innovantes et les plus diverses du monde entier.

    Ici, vous aurez un impact :

    • Vous gérez, animez et encadrez une équipe de Commerciaux, afin d’atteindre les objectifs donnés par la Direction des Ventes & des Comptes Clés (objectifs de vente, marges, dépenses, ressources, frais…).

    • Vous pilotez le plan de charge et définissez les priorités terrain, en coordination avec l’équipe KAM pour déployer les actions majeures négociées en centrales d’achats.

    • Vous accompagnez l’équipe sur le terrain (mini 50% temps)

    • Vous élaborez des propositions d’objectifs annuels quantitatifs et qualitatifs, organisez des sessions de suivi mensuels et donnez du feed-back pour accompagner le développement de votre équipe.

    • Vous vous assurez du respect des conditions commerciales définies par la direction.

    • Vous recommandez des plans d’optimisation de la couverture commerciale en lien avec les évolutions du marché, des clients et d’opportunités business.

    • Vous préparez, organisez et animez des routines avec votre équipe (1 :1, réunions mensuelles/annuelles).

    • Vous participez aux bilans semestriels organisés pour chaque Commercial(e)

    • Vous développez la connaissance du marché et des clients et favorisez le partage avec les équipes internes.

    Vos compétences et expertises

    Pour vous permettre de réussir dans ce rôle dès le premier jour, 3M recherche des candidats/candidates avec les qualifications suivantes :

    • Bac +5 Ecole de commerce et/ou expérience professionnelle équivalente

    • Expérience confirmée dans une fonction d’encadrement des ventes requise

    • Expérience du Grand Public, connaissance du marché du Bricolage et/ou du négoce (Pro)

    • Solides compétences en matière de coaching et capacité naturelle à diriger et à motiver les équipes

    • Capacité à prendre des décisions, fort Leadership, esprit de synthèse et écoute active

    • Dynamisme, esprit d’équipe et sens du relationnel

    • Maîtrise des outils Excel, Power Point, Word. Connaissance de Sales Force serait un plus

    • Anglais requis (environnement international)

    Favoriser votre bien-être

    3M propose de nombreux programmes pour vous aider à vivre au mieux votre vie - tant sur le plan physique que financier. Pour garantir des salaires et des avantages sociaux compétitifs, 3M se compare régulièrement à d'autres entreprises de taille et de portée comparables.

    3M est synonyme de diversité. Chaque personne est la bienvenue. Nous cultivons une coopération ouverte et inclusive avec intégrité. Chaque personne y contribue !

    Des ressources pour vous aider

    Pour plus de détails sur ce qui se passe avant, pendant et après le processus d'entretien, consultez la page "Insights for Candidates" sur 3M.com/careers. Si vous avez d'autres questions, veuillez contacter Max (notre assistant virtuel) via notre page Carrière.

    Poste basé en France, (hybride 2 jours télétravail / 3 jours sur le terrain).

    Vous souhaitez en savoir plus ? Cliquez et découvrez 3M - Marché Grand Public

    *Chez 3M, la Diversité & l’Inclusion sont essentielles à l’innovation. Nous recherchons et valorisons les différences entre les personnes ! Cette offre d’emploi s’adresse à tous les candidats potentiels. En tant qu’employeur soucieux de l’égalité des chances, 3M ne fait aucune discrimination à l’égard d’un candidat sur la base de la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité sexuelle, l’origine nationale, l’âge, ou le handicap. Si vous souhaitez en savoir plus sur la D&I à 3M, visitez notre site http://go.3M.com/4i9C

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    What are 3M perks and benefits

    Lactation facilities

    Post maternity

    Backup child care

    Paid maternity

    Unpaid maternity

    Paid paternity

    Unpaid paternity

    Paid adoptive

    Short term disability

    About the company

    Industry: Industrial: Diversified

    Women at 3M have the opportunity to make a difference in the world, work with the best and the brightest, grow through challenging work, and be rewarded for their efforts, all while working for a leading global company.

    Here, women are encouraged to grow and learn in a nurturing, challenging and respectful environment. Through a variety of informal and formal mentoring programs and ...

    Why you should apply for a job to 3M:

  • 4.2/5 in supportive management

  • 70% say women are treated fairly and equally to men

  • 70% would recommend this company to other women

  • 89% say the CEO supports gender diversity

  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • 15% Culture that encourages employees to set aside a portion of their work to proactively pursue innovative ideas that excite them.

  • Flexability: 3Mers are empowered to come up with their own flexible work practice that maximizes professional and personal productivity.

  • Mentorships: 3M offers a mentorship opportunity appropriate virtually for every individual.