Production planner

ABB

2.9

(7)

Skien Municipality, Norway

Why you should apply for a job to ABB:

  • We focus on the areas where we can make the biggest impact: reducing carbon emissions, preserving resources and promoting social progress.
  • ABB has flexible work options depending on job compatibility without compromising customer service or impacting colleagues.
  • ABB has launched a gender-neutral global parental leave program granting 12 weeks of paid leave for primary caregivers.
  • #91684239

    Position summary

    styring
    Din bakgrunn

    • Relevant utdannelse på bachelornivå.
    • Erfaring eller personlig interesse for programmering, databaser og metodeutvikling
    • Kjennskap til SAP og produksjonssystemer er en fordel, men ikke et krav
    • Interessert i teknologi, produktutvikling og produksjon
    • Vi vurderer også deg som er nesten nyutdannet eller tidlig i karrieren
    • Engasjert og med ønske om å utvikle deg sammen med gode kollegaer
    • Handlingsorientert og proaktiv
    • Du har en systematisk og strukturert arbeidsform

    Mer om oss

    Vi versetter mennesker med ulik bakgrunn. Kan dette være din historie? Søk i dag eller besøk https://www.abb.com for å lese mer om oss og lære om virkningen av våre løsninger over hele verden. #MyABBStory Dersom du har spørsmål til stillingen, vennligst kontakt; Håvard Kleven Einarsen Planning & Fulfillment Manager Mobil: 908 18 832 ABB er leverandør av samfunnskritisk infrastruktur. Personellsikkerhet er derfor viktig for ABB og våre kunder. I samarbeid med Meditor, gjennomfører ABB Norge bakgrunnssjekk av kandidater som mottar tilbud om ansettelse. Dette for å sikre overholdelse av ABBs retningslinjer for rekruttering og personellsikkerhet, samt overholdelse av lovkrav knyttet til handelssanksjoner. Kandidater vil bli bedt om å avgi relevant informasjon.

    Why you should apply for a job to ABB:

  • We focus on the areas where we can make the biggest impact: reducing carbon emissions, preserving resources and promoting social progress.
  • ABB has flexible work options depending on job compatibility without compromising customer service or impacting colleagues.
  • ABB has launched a gender-neutral global parental leave program granting 12 weeks of paid leave for primary caregivers.