ALTERNANCE - CHEF(FE) DE PROJETS ET CONSULTANT(E) QUALITÉ EN OPÉRATIONS CLINIQUES

Amgen Inc.

3.6

(9)

Paris, France

Why you should apply for a job to Amgen Inc.:

  • 67% say women are treated fairly and equally to men
  • 78% would recommend this company to other women
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • Flexible work models that empower staff members to work where and when they are most productive
  • Award-winning PTO plan and bi-annual company-wide shutdowns
  • With 11 Employee Resource Groups, 60 chapters & 11000 members everyone has opportunity to connect, network & foster a culture of belonging
  • #R-185445

    Position summary

    herche clinique.

    Engagé dans la recherche et pour les patients, Amgen l'est tout autant envers ses collaborateurs !

    Parce que nous croyons en un monde où chacun peut être lui-même et jouer un rôle, Amgen France s'engage socialement à travers son programme de Responsabilité Sociétale. C'est ainsi qu'en 2021, Amgen signe sa première charte LGBT+ et est labellisée, l'année suivante, " Très Haute Qualité Sanitaire, Sociale et Environnementale ", faisant ainsi d'Amgen France la première entreprise du médicament labellisée. Nous sommes également fiers d'avoir récemment signé la charte Cancer et Emploi afin de favoriser le maintien et le retour à l'emploi de nos collaborateurs touchés par la maladie.

    De quoi sera faite la santé de demain ? Suivez nos actualités sur https://www.amgen.fr, X (Twitter) @AmgenFrance, LinkedIn et Instagram. #VivonsInnovons #WeAreBiotech

    CHEF(FE) DE PROJETS ET CONSULTANT(E) QUALITÉ EN OPÉRATIONS CLINIQUES

    EXPÉRIMENTER

    Voici à quoi ressemblerait votre quotidien

    Sur ce poste, au sein de notre département médical dans l'équipe des Operations Cliniques Globales et coaché(e) par le Responsable des opérations cliniques, tu travailleras sur les différentes étapes de la conduite opérationnelle des essais cliniques d'AMGEN France.

    Dans le cadre de ta mission tu assisteras l'équipe en :

    • Contribuant au suivi et à la validation des données nécessaires aux études cliniques (suivi des indicateurs qualités des essais mois par mois) et assistant le " Responsable Opérations Cliniques Site " pour la gestion des indicateurs à travers les rapports quotidiens

    • Prenant part au bon déroulement des études en lien avec les chefs de projets internes et externes gérant les études cliniques auprès des centres investigateurs

    • Participant à la revue et mise à jour des process internes au département des Operations Cliniques et en transversal avec les départements Règlementaire, pharmacovigilance et formation (Local Guidelines France, SOPs, gouvernances locales etc...)

    ACCOMPLIR

    Voici ce qu'il vous faut pour réaliser vos missions

    Nous sommes tous différents, mais nous mettons tous nos contributions uniques au service des patients. En équipe comme en autonomie, vous aimez travailler sérieusement sans vous prendre au sérieux. Le/la professionnel/le que nous recherchons possède les qualifications et expériences suivantes :

    • Vous vous apprêtez idéalement à effectuer une formation Bac+5 R&D, Pharmacie ou équivalent.

    • Vous êtes capable de lire et de vous exprimer en anglais, vous êtes familier(e) avec l'utilisation du pack office.

    • Si le travail d'équipe, l'analyse, la rigueur et la proactivité font partie de vos points forts, si vous faites preuve d'un intérêt pour les études cliniques et que vous êtes déterminé(e) à vous développer professionnellement, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature et donnez-vous une chance d'intégrer notre promotion d'alternants sur l'année 2024-2025 !

    L'alternance chez Amgen vous permettra de développer vos compétences grâce à l'accompagnement quotidien et bienveillant de votre responsable.

    CONTRAT : Alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)

    DUREE : 12 mois ou 24 mois à partir de septembre 2024

    S'ÉPANOUIR

    Une culture d'entreprise et de nombreux avantages qui font la différence Amgen

    Tout comme nous nous efforçons de mettre au point des traitements innovants permettant de soigner les patients atteints de maladies graves, nous nous efforçons de veiller à l'épanouissement et au bien-être professionnel et personnel de nos collaborateurs.

    • Nos structures d'équipe offrent aux collaborateurs d'Amgen la possibilité d'influer sur l'orientation de l'entreprise, d'acquérir une perspective plus large sur d'autres fonctions au sein d'Amgen et d'atteindre leur plein potentiel.

    • De nombreuses possibilités d'apprentissage et d'évolution au sein d'une organisation mondiale.

    • Une communauté d'appartenance diversifiée et inclusive, où les membres de l'équipe ont la possibilité d'apporter des idées et d'agir.

    • Un plan généreux de rémunération globale comprenant des avantages en matière de flexibilité, de couverture santé, d'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et d'opportunités de développement de carrière.

    POSEZ VOTRE CANDIDATURE DÈS À PRÉSENT

    Rejoignez-nous dans notre mission au service des patients.

    careers.amgen.com

    AMGEN S'ENGAGE EN FAVEUR DE L'ÉQUITÉ ET DE L'ÉGALITÉ DES CHANCES

    Engagé en faveur de l'équité de traitement et de l'intégration de la diversité et de l'inclusion des collaborateurs en situation de handicap, Amgen ouvre ses postes à tous. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à informer votre interlocuteur des Ressources Humaines de toute adaptation ou outil nécessaire au bon déroulement du processus de recrutement. Si vous avez des questions spécifiques relatives à votre situation de handicap, n'hésitez pas à les poser en toute confidentialité.

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    Why you should apply for a job to Amgen Inc.:

  • 67% say women are treated fairly and equally to men
  • 78% would recommend this company to other women
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • Flexible work models that empower staff members to work where and when they are most productive
  • Award-winning PTO plan and bi-annual company-wide shutdowns
  • With 11 Employee Resource Groups, 60 chapters & 11000 members everyone has opportunity to connect, network & foster a culture of belonging