包装技术员 - 三级

Cummins

4.3

(41)

China (Remote)

Why you should apply for a job to Cummins:

  • 4.3/5 in overall job satisfaction
  • 4.8/5 in supportive management
  • 83% say women are treated fairly and equally to men
  • 85% would recommend this company to other women
  • 97% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • Annual merit and profit sharing based on individual and company performance.
  • More than 150 employee resource groups (ERGs) worldwide provide opportunities for leadership training and professional development.
  • 55% of Cummins’ Executive Team, made up of leaders guiding company strategy, is made up of women.
  • #R-F0E13BC3729B43AC8FEA2DC4E1220889

    Position summary

    按照业务要求完成培训(如安全、品质、包装及团队)。

    积极参与以促进质量、安全、流程、物流和员工发展。

    保持整洁有序的工作区域,包括日常清洁工作和机器清洁工作,并根据计划执行操作员保养和维护工作。

    保持灵活性并根据需要执行其他交办的工作,以实现业务目标。

    与同事、熟练工人和支持人员合作,维护和识别需要维修的设备

    Qualifications

    Responsibilities

    技能:

    协作 - 建立合作伙伴关系并与他人协作,以达成共同目标。

    有效沟通 - 发展和实现多模式沟通,清晰了解不同受众的特定需求。

    以顾客为中心 - 建立稳固的顾客关系,提供以顾客为中心的解决方案。

    决策质量 - 及时作出高质量的决策,推动组织发展。

    追求结果 - 一贯地达成绩效,即使是在艰难的情况下也是如此。

    确保承担责任 - 确保自己和他人为实现承诺负责。

    自我发展 - 使用正式和非正式发展渠道,积极寻找新的方式发展和锻炼自己。

    环保型包装原则 - 说明选择标准、性能考虑以及在设计中的应用,概述环保型包装材料的选择及其对生命周期的影响,以实现减少、再利用和回收的目标。

    工业包装中的运营整合 - 展示并运用制造流程、设备和入站零件到成品的实体流动相关知识,以建立可安全高效融入运营环境的工业包装方法和包装设备。

    包装分销条件和动态因素 - 说明危害元素和确保产品得到保护的相应要求,识别与供应链中包装相关的环境条件和动态因素。

    包装材料知识 - 阐述不同包装介质的物理性质、类型和特性,展示使用各种包装介质的优点,以便根据应用场合、产品保护、成本和对环境的影响来选择合适的包装材料。

    可回收包装管理 - 收集并分析财务数据、运输队伍规模、跟踪、维护、物流和性能监控要求,以制定可回收包装计划,确保节省材料和运输成本并减少浪费。

    看重差异性 - 认识到不同视角和文化给组织带来的价值。

    教育,资格,认证:

    高中毕业证书或中等教育毕业证书或同等经验,只要这些经验符合适用法规

    具有商业、工程或相关研究领域资格认证课程的两年本科学历者优先

    熟悉微软应用程序、生成报告和高级计算机技能

    该职位可能需要获得有关遵守出口管制或制裁法规的许可证。

    经历:

    需要通过相关领域的教育、培训或在职经历获得重要的相关工作经验或专业技能

    Job Logistics

    Organization Cummins Inc.

    Role Category On-site with Flexibility

    Job Type Shop

    ReqID 2421690

    Relocation Package No

    100% On-Site No

    Why you should apply for a job to Cummins:

  • 4.3/5 in overall job satisfaction
  • 4.8/5 in supportive management
  • 83% say women are treated fairly and equally to men
  • 85% would recommend this company to other women
  • 97% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • Annual merit and profit sharing based on individual and company performance.
  • More than 150 employee resource groups (ERGs) worldwide provide opportunities for leadership training and professional development.
  • 55% of Cummins’ Executive Team, made up of leaders guiding company strategy, is made up of women.