Auxiliar Administrativo - Jovem Aprendiz - São José do Rio Preto, SP

do softwares de processamento de texto, apresentação, gráficos e planilhas.

• Coordena reuniões internas e externas. Isso pode incluir agendar horários de reuniões, providenciar viagens para os participantes e garantir que diversas comodidades para a reunião estejam disponíveis.

• Gerencia as agendas e horários da equipe na unidade.

• Utiliza equipamentos de escritório, como fotocopiadoras, aparelhos de fax e impressoras.

• Executa outras tarefas administrativas conforme as diretrizes e procedimentos estabelecidos para que essas atividades sejam concluídas com precisão e dentro do prazo. As atividades podem incluir distribuir correspondência recebida, preparar correspondência de saída, arquivar, manter suprimentos de escritório ou outro inventário.

Educação: Ensino médio completo.

Experiência: Experiência de trabalho mínima ou nenhuma é necessária.

RESPONSIBILITIES

Habilidades:

Orientado para a ação - Assume novas oportunidades e obstáculos difíceis com senso de urgência, muita energia e entusiasmo.

Comunica de modo eficiente - Desenvolve e transmite comunicação de diversas maneiras, de forma a transmitir um entendimento claro das necessidades particulares de diferentes públicos.

Foco no cliente - Constrói relações sólidas com os clientes e fornece soluções orientadas aos mesmos.

Garante responsabilização - Mantém a si mesmo e aos outros responsáveis por cumprir com os compromissos.

Planeja e alinha - Planeja e prioriza o trabalho para concretizar compromissos alinhados aos objetivos da empresa.

Análise de Dados - Descobre, interpreta e comunica dados qualitativos e quantitativos; determina conclusões que dependem do conhecimento dos negócios ou estruturas funcionais; aplica simultaneamente estatística, validade de dados, visualização de dados e abordagens de resolução de problemas para extrair com eficiência padrões significativos e percepções de negócios; apresenta conclusões e resultados que geram decisões de negócios orientadas por dados.

Comunicação de dados e visualização - Constrói um conto do problema de negócios, causa raiz, opções de solução e oportunidades através da ilustração visual de dados, incluindo relatórios e painéis.

Valoriza diferenças - Reconhece o valor que diferentes perspectivas e culturas trazem para a empresa.

A Cummins valoriza a Diversidade e Inclusão e temos um olhar atento para receber profissionais com as mais variadas características. Portanto, não temos restrições quanto à idade, identidade de gênero, raça, estado civil ou deficiência das pessoas.

QUALIFICATIONS

Job General Management

Organization Cummins Inc.

Role Category Hybrid

Job Type Office

ReqID 2421321

Relocation Package No