Gerente Executivo de Modelagem

des podemos destacar:

• Liderar um time de modelagem de crédito de aproximadamente 40 pessoas, sendo 4 a 5 reportes diretos

• Responsável pelo desenvolvimento da metodologia de modelagem, desenvolvimento de todos os modelos de score da Serasa Experian, customização de modelos para clientes e soluções analíticas que envolvam técnicas estatísticas e exploração do lake de dados

• Liderar as frentes de inovação de modelagem de dados e busca por novas técnicas de modelagem

• Atendimento comercial com clientes para os assuntos de modelagem, reuniões executivas com C-levels e times técnicos.

Qualifications

• Formação técnica para liderar o time (Estatística, Matemática e afins). Mestrado e Doutorado é diferencial.

• Forte viés com desenvolvimento de pessoas/times

• Comunicação fluida para trocas com clientes e times internos

• Experiência em atendimento a clientes é um diferencial

• Necessário Inglês fluente (atuação com times globais)

• Visão de negócio de dados/Analytics.

• Modelo de trabalho híbrido: possibilidade de ser em São Paulo ou São Carlos (liderança dos times de ambas localidades).

Additional Information

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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