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, Brandverhütung etc.)
Einen Fertigungsbereich fachlich führen und die Erreichung der zugehörigen Produktionsziele (Shopfloor Management) unter Einhaltung der EHS- und Qualitätsrichtlinien sicherstellen sowie den Vorgesetzten bei Abweichungen informieren
Die Einhaltung der Arbeitszeiten und des Pausenreglements sowie der EHS-Richtlinien (u.a. PSA) sicherstellen und bei Nichteinhaltung entsprechende Anweisungen und Informationen an den Vorgesetzten weitergeben
Unzulässigkeiten, Gefahren und unfallträchtige Situationen beheben und vermeiden, gegebenenfalls an den Vorgesetzten melden
Kontrollieren, dass die korrekte Datenerfassung in der jeweiligen Schicht und die exakte Dokumentation von Abweichungen durchgeführt wird
Sicherstellen, dass die notwendigen Einrichtungen und Betriebsmittel zur Verfügung stehen
Tagesaufträge mit den vor- und nachgelagerten Stellen koordinieren und beim Lösen von grundlegenden fachtechnischen Problemen unterstützen
Den Vorgesetzten bei der Mitarbeiterbeurteilung unterstützen
Verbesserungsmassnahmen und Vorschläge fördern sowie A3-Verbesserungsmassnahmen leiten
An Lean-Workouts und anderen Massnahmen teilnehmen
Bei der Ausbildung von Mitarbeitenden und Lernenden (Grundausbildung sowie Polyvalenz) unterstützen
Die Entsorgung von Sonderabfällen an die verantwortliche Stelle beauftragen (Kennzeichnen und Bereitstellen der Sonderabfälle)
Vorgesetze stellvertreten
Non-Conformance Report (NCR) erfassen
Was Sie mitbringen sollten (Grundqualifikationen)
Abgeschlossene technische Ausbildung; wünschenswert Weiterbeiterbildung zum Eidg. Dipl. Produktionsleiter/in Industrie
Erfahrung in der industriellen Fertigung
Gute Kenntnisse und Erfahrung in der Qualitätsprüfung
Erfahrung in Lean-Methoden und Produktions-Management
Sehr gute PC-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse (B2)
Was zeichnet Sie aus?
Entscheidungsfreudig, durchsetzungsstark und gute Kommunikation
Gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit
Analytische und methodische Vorgehensweise
Selbstständige, leistungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
Kostenbewusstes und unternehmerisches Denken
Offen für Herausforderungen
Was wir Ihnen bieten
Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei GE Vernova stellen sich der Herausforderung, an der Schaffung einer Welt mitzuwirken, der es gut geht. Um dieser Mission nachzukommen, bieten wir unterschiedliche wettbewerbsfähige Vorteile für unsere Belegschaft.
Unser Vergütungssystem ist so ausgelegt, dass unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Berufs- und Privatleben in Einklang bringen können und dass starke Leistung honoriert wird. Je nach Mitarbeiterstatus und staatlichen Vorgaben bieten wir ein attraktives Leistungspaket.
Jeder Mensch hat eine individuelle Vorstellung davon, was für ihn ein ausgewogenes, gesundes Leben bedeutet. Wir haben Programme entwickelt, die Sie in Ihrer Lebens- und Arbeitsweise unterstützen.
GE Vernova investiert, um seinen Mitarbeitenden im Rahmen von praktischen Fortbildungs- und Weiterentwicklungsprogrammen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu bieten.
Wir bei GE Vernova glauben an den Wert der Identität, des Hintergrunds und der Erfahrungen jeder einzelnen Person. Wir legen Wert auf eine integrative Unternehmenskultur, in der jeder und jede einzelne ermutigt wird, sein bzw. ihr Bestes zu geben, weil er/sie sich akzeptiert, respektiert und zugehörig fühlt.
Inklusion und Vielfalt
Uns liegt es sehr am Herzen, ein integratives Arbeitsklima zu schaffen. Durch Wertschätzung der Ideen und Beiträge einer vielfältigen Belegschaft, regen und spornen wir andere zum Wachsen und zum Erfolg an. Kommen Sie zu GE Vernova Gas Power, wo Sie in einer Atmosphäre der Zugehörigkeit Erfolge erzielen können.
Über GE Vernova Gas Power
GE Vernova Gas Power entwickelt Lösungen für eine sauberere, leichter zugängliche Energieversorgung, auf die die Menschen angewiesen sind und die überall Wachstum und Wohlstand antreibt. Unsere führenden Gasenergietechnologien, die wir einem Team an talentierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen zu verdanken haben und für unsere Kunden und Kundinnen, Anteilseigner und Anteilseignerinnen und die Welt tätig sind, produzieren einen Drittel des Stroms weltweit. Durch ungebremsten Innovationsgeist und in fortlaufender Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Kundinnen entwickeln wir Technologien zur Energiegewinnung für die Zukunft und sorgen gleichzeitig für eine sauberere und effizientere Energieversorgung für die Menschheit.
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