Développeur logiciel principal, apprentissage automatique, Core

Qualifications minimales:

• Baccalauréat ou expérience pratique équivalente

• Cinq ans d'expérience en développement logiciel avec un ou plusieurs langages de programmation, et d'expérience des structures ou des algorithmes de données

• Trois ans d'expérience en mise à l'essai, en maintenance et/ou en lancement de produits logiciels, et un an d'expérience en conception et en architecture de logiciels

• Trois ans d'expérience à travailler avec les algorithmes et les outils d'AA/IA, en apprentissage profond et/ou en traitement du langage naturel

Qualifications souhaitées:

• Maîtrise ou doctorat en informatique, ou dans une discipline technique connexe
• Un an d'expérience dans un rôle de chef technique; expérience en développement de technologies accessibles

À propos de cette offre d'emploi

Les développeurs logiciels de Google créent les technologies de nouvelle génération qui modifient la façon dont des milliards d'utilisateurs se connectent, explorent, et interagissent avec l'information et entre eux. Nos produits doivent être en mesure de gérer l'information à grande échelle, et leurs possibilités s'étendent bien au-delà de la recherche sur le Web. Nous recherchons des développeurs logiciels qui apportent de nouvelles idées dans tous les domaines, y compris la recherche d'informations, l'informatique distribuée, la conception de systèmes à grande échelle, la mise en réseau et le stockage de données, la sécurité, l'intelligence artificielle, le traitement du langage naturel, la conception d'IU et la mobilité. La liste continue et s'allonge chaque jour. En tant que développeur logiciel, vous travaillerez sur un projet particulier qui est essentiel aux besoins de Google. Vous pourriez également être appelé à changer d'équipe ou de projet à mesure que vous grandirez et évoluerez, au diapason de notre entreprise en pleine effervescence. Nos développeurs logiciels doivent être polyvalents, et faire preuve de leadership et d'enthousiasme à l'idée de s'attaquer à de nouveaux problèmes liés à l'ensemble de nos produits, dans le cadre de notre poursuite continue de l'évolution technologique.

L'équipe Core développe les fondations techniques des produits phares de Google. Nous sommes les responsables et les ambassadeurs des éléments de conception, des plateformes de développement, de l'infrastructure et des composants des produits sous-jacents de Google, c'est-à-dire les fondements essentiels à la création d'expériences exceptionnelles, sûres et cohérentes pour nos utilisateurs. Ces fondements contribuent également à dynamiser le rythme de l'innovation pour tous les développeurs. Nous prenons en compte l'ensemble des produits de Google pour élaborer des solutions centrales, surmonter les obstacles techniques et renforcer les systèmes existants. L'équipe Core est investie d'un mandat qui recèle une occasion privilégiée d'exercer une influence sur les décisions techniques importantes de l'entreprise.

Responsabilités

• Écrire et tester du code de développement de produit ou de système
• Participer à des examens de conception avec des pairs et des intervenants afin de faire un choix parmi les technologies accessibles, ou guider ces examens
• Examiner le code élaboré par d'autres développeurs et fournir une rétroaction pour s'assurer du respect des pratiques exemplaires (p. ex. les lignes directrices relatives au style, la vérification du code, l'exactitude, la testabilité et l'efficacité)
• Contribuer à la documentation ou au contenu didactique existants et adapter le contenu en fonction des mises à jour du produit ou du programme ainsi que des commentaires des utilisateurs
• Trier les problèmes liés aux produits ou aux systèmes, et les déboguer, les résoudre ou en faire le suivi en analysant les sources des problèmes et leur incidence sur le matériel, le réseau, ou les opérations de service et la qualité

Google is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements. See also Google's EEO Policy and EEO is the Law. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know by completing our Accommodations for Applicants form.