MANUFACTURING CLERK II - (TERCER TURNO)

En Johnson & Johnson, tenemos la misión de cambiar la trayectoria de la salud para la humanidad. Eso comienza por crear la fuerza laboral más saludable del mundo. A través de programas y políticas de vanguardia, potenciamos la salud física, mental, emocional y financiera de nuestros empleados y de sus seres queridos. Como tal, dependiendo de la ubicación y sujeto a la legislación local, a los candidatos a los que se les ofrece empleo se les puede requerir mostrar pruebas de vacunación contra el COVID-19 o, en ciertos países, que obtengan una adaptación aprobada antes del comienzo del empleo para apoyar el bienestar de nuestros empleados, sus familias y las comunidades en las que vivimos y trabajamos. Si le invitan a una entrevista para el puesto, su reclutador le aconsejará sobre el estado del requisito de vacuna en su ubicación geográfica.

En Johnson & Johnson, la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo, nos unimos con un propósito: transformar la historia de la salud en la humanidad.

La diversidad y la inclusión son esenciales para continuar construyendo nuestra historia de pioneros e innovación, que ha estado impactando la salud de más de mil millones de pacientes y consumidores todos los días durante más de 130 años. Independientemente de su raza, creencia, orientación sexual, religión o cualquier otro rasgo, TÚ eres bienvenido en todos los puestos vacantes en la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo.

Cuando te unes a Johnson & Johnson, tu movimiento podría significar nuestro próximo avance.

En Johnson & Johnson Medical Devices Companies, utilizamos nuestro alcance, escala y experiencia para reinventar la manera en que se brinda atención médica y ayudar a las personas a vivir más tiempo y de manera más saludable.

En un entorno sumamente cambiante, establecemos conexiones entre la ciencia y la tecnología para combinar nuestros propios conocimientos especializados en soluciones quirúrgicas, ortopédicas e intervencionistas a fin de diseñar y ofrecer productos y servicios centrados en el paciente.

Estamos en esto de por vida.

Estamos cambiando la trayectoria de la salud humana, TU TAMBIÉN PUEDES.

Por favor visita: https://www.jnjmedicaldevices.com/es-419 para más información.

Biosense Webster, Inc. es reconocido mundialmente como líder en la ciencia detrás del diagnóstico y tratamiento de las arritmias cardíacas. Guiado por las necesidades de electrofisiólogos y cardiólogos. Biosense Webster, ha sido pionero en avances tecnológicos innovadores durante más de 30 años. Algunos podrían llamar a esto toda una herencia, pero es sólo el comienzo. Para obtener más información, visite www.biosensewebster.com

Estamos buscando al mejor talento para la posición MANUFACTURING CLERK II que estará localizada en Juarez.

Propósito:

Proporcionar asistencia a los departamentos de operaciones y en proyectos especiales de la Unidad de Negocio.

Principales responsabilidades:

Bajo Supervisión Limitada y de acuerdo con las leyes/regulaciones federales, estatales y locales y los procedimientos y lineamientos Corporativas de Johnson & Johnson, esta posición:

• Genera reportes a través de sistemas del negocio como JDE entre otros y consolida la información para control de producción de la unidad de negocio (producción, yield).

• Elabora reportes necesarios para la Unidad de Negocio como headcount, MUV, scrap, absorción, tiempo de ciclo, entre otros.

• Participa en la elaboración de business plan anual y actualizaciones en el transcurso del año.

• Coordina programación de juntas de la unidad de negocio y entrenamientos.

• Asiste a la Unidad en la coordinación de programas especiales.

• Está capacitado para realizar auditorías de GMP’S.

• Es responsable de comunicar asuntos relacionados al negocio u oportunidades al siguiente nivel gerencial.

• Para aquellos que supervisan o administran personal, son responsables de asegurar que los subordinados sigan todos los lineamientos de la Compañía relacionadas con las prácticas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente y que todos los recursos necesarios para hacerlo estén disponibles y en buenas condiciones, si aplica.

• Es responsable de asegurar el cumplimiento personal y de la Compañía con todas las regulaciones, políticas y procedimientos Federales, Estatales y Locales de la compañía.

• Realiza otras tareas asignadas según sea necesario.

• Miembro activo de Programa Kaizen y/o proyectos de mejora continua.

• Lidera el reporte financiero de la unidad de negocio con las métricas: MUV, CIP, CAPEX, ABS, entre otras.

• Lidera el reporte de métricos de producción por turno para las metas de: % de Producción liberada contra planeada (Status 550,555, 930, 950), YIELD, Meta MPS, KANBAN, entre otras.

• Bajo supervisión general, ejecuta y documenta los programas de capacitación para asociados y garantiza la finalización puntual de los requisitos de capacitación.