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Na Johnson & Johnson, a maior empresa de saúde do mundo, nos reunimos com um objetivo: transformar a história da saúde na humanidade.
Diversidade e inclusão são essenciais para continuar construindo nossa história de pioneirismo e inovação, que afeta a saúde de mais de 1 bilhão de pacientes e consumidores todos os dias há mais de 130 anos. Incluindo sua raça, crença, orientação sexual, religião ou qualquer outra característica, VOCÊ é bem-vindo(a) em todas as posições abertas na maior empresa de saúde do mundo.
Quando você se junta à Johnson & Johnson, sua mudança pode significar nossa próxima inovação.
O FLDP (Finance Leadership Development Program) é um Programa global com duração de 2 anos e meio e tem como objetivo desenvolver os futuros líderes da área de finanças . Para isso, os FLDP’s desempenharão papéis em que serão desafiados, aprendendo princípios contábeis e análise financeira.
Nossos Trainees terão a oportunidade de aprender e demonstrar habilidades de liderança - como o trabalho em equipe, a gestão de riscos e protagonismo - alinhando seus valores pessoais e o Nosso Credo.
O Programa será dividido em uma rotação de 6 meses e duas rotações de 12 meses. Nas rotações, VOCÊ será expostos a diferentes áreas, como Supply Chain, Sales & Marketing, FP&A, Tesouraria ou Projetos.
Essas rotações proporcionam uma experiência de aprendizado completa, para que VOCÊ contribua com novas perspectivas para mudanças e melhorias de processos na J&J. Ser um FLDP te expõe a uma ampla rede de conexões!
Desenvolvimento de habilidades de liderança
Aceleração de Carreira
Desenvolvimento de habilidades técnicas e estratégicas
Módulos internacionais de treinamento
Rotações dentro da área de finanças
Inscrições (24/Março)
Testes (Março)
Vídeo Desafio (Abril)
Business Case (Maio)
Etapa Final com a Liderança (Junho)
Início do Programa: Julho/2023
Child care benefits
Paid maternity
Unpaid maternity
Paid paternity
Unpaid paternity
Paid adoptive
Short term disability