Site Reliability Engineer

LexisNexis

4.5

Paris, France

Why you should apply for a job to LexisNexis:

  • Ranked as one of the Best Companies for Women in 2022

  • 4.5/5 in overall job satisfaction

  • 4.7/5 in supportive management

  • 91% say women are treated fairly and equally to men

  • 89% would recommend this company to other women

  • 93% say the CEO supports gender diversity

  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • 100+ Employee Resource Groups enhance our culture of inclusion & diversity. Employees receive paid hours for participation & volunteerism.

  • Up to 14 weeks of paid time off to bond with a newborn or adopted child(ren) to be used within one year of birth.

  • In 2020, 45% of board members were women, which represents an increase from 2019, when women made up 36% of the members of the board.

  • #R54574

    Position summary

    A propos de LexisNexis

    LexisNexis, qui fait partie de RELX, est l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'informations juridiques, réglementaires et commerciales. Nous aidons nos clients à accroître leur productivité et à améliorer leur prise de décision et leurs résultats. Nos 10 500 experts et nos outils innovants nous aident à façonner un monde meilleur pour nos clients et nos communautés.

    Responsabilités :

    • Création d’infrastructures sur le Cloud (AWS , Azure ...)

    • Réflexion et conception de solutions cloud

    • Migrations de solution OnPremise vers le Cloud, de nos solutions Cloud, de nos Stacks Kubernetes Cloud / On premise

    • Mise en place et automatisation de chaînes de CI/CD

    • Exploitation des pipelines de CI/CD

    • Assurer le Run : supervision, monitoring, SLA, résilience, performance

    • Accompagnement des équipes de développement au quotidien

    • Accompagner les équipes dans le cadrage des projets pour identifier les enjeux d’infrastructure au plus tôt

    • Travailler avec les équipes de développement sur les problématiques de performance, de fiabilité et d’évolutivité.

    • Travailler en méthodologie Agile sur des itérations courtes

    • Accompagner la phase de croissance de nos solutions Cloud

    • Support Devops produits

    Profil :

    • Vous êtes issu.e d’une formation BAC+5 en école d’ingénieurs / université / école spécialisée en informatique.

    • Vous avez une première expérience réussie & récente de minimum 1 an sur des projets Infra / Cloud : Docker, Kubernetes, AWS, IAC, Azure, CI/CD

    • Vous maîtrisez des architectures Cloud Computing (certification serait un plus (terraform, AWS, Azure).

    • Vous avez une expérience en production ; déploiement, gestion d'incidents.

    • Vous êtes très à l'aise en environnement Linux et sur les outils OpenSource en général

    • Vous adhérez à la philosophie du SRE et à la fiabilité des systèmes

    • Vous maîtrisez l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.

    Travailler avec nous

    LexisNexis Legal & Professional est fier d'être un employeur offrant l'égalité des chances. Nous nous engageons à offrir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la race, de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état matrimonial, du handicap, de l'identité sexuelle ou du statut d'ancien combattant. Ensemble, nous construisons un lieu de travail diversifié et inclusif.

    Travailler pour vous

    Nous croyons en un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Nous savons que votre bien-être et votre bonheur sont la clé d'une carrière longue et réussie. Voici quelques-uns des avantages que nous sommes heureux de vous offrir :

    • Un plan de santé complet et multirisque
    • Une assurance invalidité - Des comptes de dépenses pour les personnes à charge et les navetteurs
    • Une assurance vie et accident
    • Des prestations de retraite (plan d'investissement salarial/plan d'achat d'actions de l'employeur)
    • Des prestations familiales modernes, y compris l'adoption et la maternité de substitution.

    À propos de notre équipe

    LexisNexis est une société de données et d'analyse qui compte 10 500 collègues au service de clients dans plus de 150 pays. Nous sommes l'une des plus grandes entreprises d'information et d'analyse de la planète. Nous concevons des solutions qui aident nos clients à augmenter leur productivité, à améliorer leur prise de décision et leurs résultats, et à mieux réussir.

    LexisNexis, a division of RELX Group, is an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law. We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form: https://forms.office.com/r/eVgFxjLmAK .

    Please read our Candidate Privacy Policy.

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    What are LexisNexis perks and benefits

    Paid maternity

    Paid adoptive

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    About the company

    Industry: Information Services: Technology

    Around the globe, LexisNexis® employees are connected by the desire to shape a better world where the Rule of Law increases peace, prosperity and justice. LexisNexis takes community action to make the law more accessible. And LexisNexis solutions give professionals more insight. We help doctors save lives, investigators find lost children, lawyers find justice for their clients and students gain deeper knowledge. A career with LexisNexis can help you make a difference—in the community and at work.

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    Why you should apply for a job to LexisNexis:

  • Ranked as one of the Best Companies for Women in 2022

  • 4.5/5 in overall job satisfaction

  • 4.7/5 in supportive management

  • 91% say women are treated fairly and equally to men

  • 89% would recommend this company to other women

  • 93% say the CEO supports gender diversity

  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • 100+ Employee Resource Groups enhance our culture of inclusion & diversity. Employees receive paid hours for participation & volunteerism.

  • Up to 14 weeks of paid time off to bond with a newborn or adopted child(ren) to be used within one year of birth.

  • In 2020, 45% of board members were women, which represents an increase from 2019, when women made up 36% of the members of the board.