Retail Associate II

Nike

3.7

(41)

Roubaix, France

Why you should apply for a job to Nike:

  • 60% say women are treated fairly and equally to men
  • 56% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.

    #21272_R-46194

    Position summary

    nity to grow with some of the best athletes, teammates and retail partners in the industry.

    Vendeur - étiqueteur - caissier NIKE / Athlète - H/F
    Rejoignez l'équipe NIKE, Inc. !
    En tant qu'athlète, vous aimez :

    • Utiliser votre expertise dans le domaine de la vente et de la connaissance des produits pour servir
      et offrir une expérience de qualité à nos consommateurs en magasin ;
    • Aider nos managers à former les nouveaux employés ;
    • Soutenir les différents départements du magasin (par exemple, utiliser la caisse, gérer les entrées
      et les sorties de marchandises, réapprovisionner les produits dans le magasin, créer des
      présentations visuelles) et recommander les produits appropriés pour atteindre les objectifs de
      vente ;
    • Utiliser vos connaissances du digital pour créer un lien entre les ventes et les différents services
      digitaux proposés dans le magasin ;
    • Informer les consommateurs et vos nouveaux collègues sur les produits et services proposés par
      NIKE ;
    • Améliorer vos propres connaissances par le biais de nos outils et de de formation à propos des
      tendances de vente, des produits NIKE, des services proposés et de la culture de la Société.
      VOS AVANTAGES
    • Un salaire attrayant qui évolue en fonction du
      marché et des années d'ancienneté
    • Possibilité de recevoir des primes mensuelles
    • Des remises intéressantes en ligne et en magasin
    • Un ensemble d'avantages sociaux attrayants
    • Des opportunités de développement et de carrière
      passionnantes
    • Des formations régulières sur les ventes et les
      produits
    • Un environnement dynamique et motivant, qui
      valorise la diversité, l'équité et l'intégration (DE&I).
    • Le personnel s'habille de manière à représenter
      NIKE et à favoriser l'esprit d'équipe
    • Accès à des activités sportives
    • Des opportunités de participer à des moments
      NIKE uniques
      CE QUE VOUS NOUS APPORTEZ
    • Une passion pour NIKE et/ou l'amour du sport
    • Une expérience dans la vente serait bénéfique
    • Être capable de s'exprimer dans une langue
      professionnelle
    • Capacité à travailler en équipe
    • Être proactif, ouvert d'esprit et motivé
    • Flexibilité pour travailler en équipe et le week-end.
      Savez-vous ce qui nous manque pour créer la meilleure équipe de vente au monde ? Quelqu'un comme VOUS !
      Dans nos magasins NIKE, nous utilisons des appellations spéciales pour nos postes : un directeur de magasin est
      appelé "Head Coach", un directeur de magasin adjoint est appelé "Assistant Head Coach", un chef de rayon est
      appelé "Coach", un chef d'équipe est appelé "Team Leader" et un vendeur est appelé "Athlète".

    125%

    NIKE, Inc. is a growth company that looks for team members to grow with it. Nike offers a generous total rewards package, casual work environment, a diverse and inclusive culture, and an electric atmosphere for professional development. No matter the location, or the role, every Nike employee shares one galvanizing mission: To bring inspiration and innovation to every athlete* in the world.

    NIKE, Inc. is committed to employing a diverse workforce. Qualified applicants will receive consideration without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, gender expression, veteran status, or disability.

    Benefits

    Whether it's transportation or financial health, we continually invest in our employees to help them achieve greatness - inside and outside of work. All who work here should be able to realize their full potential.

    Why you should apply for a job to Nike:

  • 60% say women are treated fairly and equally to men
  • 56% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.