#226432
Responsibilities
Відповідає за встановлення, підтримання та розвиток довгострокових партнерських взаємовідносин з локальними ключовими клієнтами (відповідно до встановленою компанією класифікації):
Забезпечує своєчасне укладання (переукладання) та актуалізацію договорів поставки продукції, договорів про надання послуг, додаткових угод та специфікацій;
Забезпечує своєчасну зміну цін на продукцію у клієнтів;
Вводить нові SKU (одиниці обліку запасів) до асортименту мережевих клієнтів, здійснює ротацію позицій, які знімаються з виробництва;
Координує підготовку та забезпечує своєчасність підписання та надання актів виконаних робіт клієнтів для підтвердження виконання умов CDA (customer development agreement - договорів з розвитку клієнтів);
Стежить за взаємним виконанням договірних обов'язків компанією і клієнтами (своєчасні оплати, відсотки вітрин, асортимент, введення нових позицій, додаткові місця продажів ті інше);
Приймає участь у складанні щорічних бюджетів та планів продажів у підзвітних ключових клієнтів.
Своєчасно виконує місячні та річні цілі та задачі з адміністрування процесу роботи з клієнтами, з розміщення додаткового обладнання, з введення в асортимент нових позицій, з розширення активної клієнтурної бази в даній категорії клієнтів;
Домовляється з клієнтами про виконання прийнятого нашою компанією стандарту в торгових точках та контролює його виконання;
Погоджує умови співпраці з існуючими та новими клієнтами з метою виконання планів з обсягу продажів, виручки та прибутку;
Спільно з фінансовою службою на основі планів продажів та угод щодо розвитку клієнтів робить прогноз прибутку та збитків за клієнтами;
Розробляє та впроваджує плани промо активностей, спрямовані на виконання планів продажів, виручки та прибутку;
Готує презентації нових позицій та промо активностей, використовуючи навички ефективних презентацій, презентує це клієнтам;
Відвідує ключових клієнтів відповідно до затвердженого плану роботи з метою максимального розуміння пріоритетів та цілей клієнта, особливостей ведення його бізнесу;
Проводить переговори з ключовими клієнтами і укладає контракти відповідно до цілей, затверджених у рамках річного операційного плану, для досягнення максимально вигідних для компанії умов співробітництва по існуючих та нових продуктах компанії;
Відстежує активності підприємств, що випускають аналогічну продукцію, вживає заходів для нівелювання впливу їх активностей на продажі компанії. Розробляє конкурентні пропозиції;
Виявляє конкурентні можливості та переваги для клієнтів.
Відповідає за проведення промо акцій у ключових клієнтів:
у межах виділеного бюджету та затверджених правил, контрактних умов складає, погоджує та реалізує місячні, річні плани проведення промо акцій у ключових клієнтів, спрямовані на збільшення обсягів продажів, виручки та прибутку компанії; оцінює ефективність проведених заходів;
На основі економічного аналізу продажів до, під час та після акцій, ініціює проведення індивідуальних промо акцій з ключовими клієнтами з метою виконання річних планів продажів.
Контролює роботу торгової команди із ключовими клієнтами:
Інформує співробітників відділів продажів про досягнуті домовленості з ключовими клієнтами та заплановані промо акції;
Контролює торгові точки клієнтів за допомогою індивідуальних та спільних польових аудитів з метою оцінки реалізації співробітниками відділу продажів зазначених домовленостей;
Відстежує дотримання стандартів мерчендайзингу, правильність використання маркетингового та холодильного обладнання компанії, а також дотримання клієнтами рекомендованих поличних цін для даного каналу дистрибуції;
Оперативно реагує на сигнали від польової команди щодо невиконання умов розвитку клієнтів, вживає заходів щодо усунення подібних фактів.
Qualifications
Освіта вища.
Досвід роботи у продажах не менше 2 років.
Спеціальні знання та вміння:
високий рівень комунікабельності
навички переговорів та презентації,
стресостійкість;
знання (стандартів) у галузі продажу та маркетингу;
знання первинних фінансових документів;
вміння аналізувати статистичну та фінансову інформацію;
знання англійської мови на середньому рівні;
володіння ПК на рівні впевненого користувача (MS 0ffice, 0utlook);
стаж керування легковим автомобілем не менше 1 року.
Lactation facilities
Fertility
Post maternity
Maternity leave coaching
Backup child care
Onsite child care
Child care subsidies
Elder care
Unconscious bias training
Diversity recruiting
Remote work policy
Paid maternity
Unpaid maternity
Paid paternity
Unpaid paternity
Paid adoptive
Short term disability
At PepsiCo, we encourage our associates to courageously engage and drive change. Whether that’s standing up and speaking out, sharing opinions or experiences, or creating an environment conducive to dialogue.
Our associates are invited to participate in employee resource groups (ERGs) to help drive a culture of diversity, inclusion and engagement. We support their collective efforts by ...