4.1/5 in overall job satisfaction
4.5/5 in supportive management
78% say women are treated fairly and equally to men
79% would recommend this company to other women
81% say the CEO supports gender diversity
23-25 Week Maternity Leave (Fully paid for birth parents)
Family building benefits include $35,000 fertility services + $25,000 adoption and surrogacy services
Pfizer is a founding member of Healthcare Businesswomen's Association Gender Parity Collaborative
#4866324
Departement Marketing Statement
In de productieafdelingen van Pfizer Puurs worden grondstoffen omgevormd tot afgewerkte steriele medicijnen. Het product doorloopt hierbij verschillende, veelal geautomatiseerde, productiestappen. Bij alle stappen streven we naar de hoogste graad van operationele uitmuntendheid.
De functie van Project Engineer Serialisation/End-of-Line situeert zich binnen de Engineeringsafdeling van het Center for Secondary Packaging (CSP). Op deze aparte locatie worden steriele geneesmiddelen verder behandeld na het vullen en inspecteren. Afhankelijk van de presentatie wordt het product verder geassembleerd en geëtiketteerd en, voorzien van de nodige patiënt- en gebruikersinformatie, verpakt in een karton. Om vervalsing tegen te gaan wordt vervolgens een uniek nummer verweven in datamatrix aangebracht. Na automatische palletisatie en tijdelijke stockage, worden de goederen verstuurd naar onze distributiecentra.
Als Project Engineer sta je in voor de aankoop, installatie en indienstname van farmaceutische verpakkingsmachines om onze verdere groei mogelijk te maken.
We geloven sterk in team werk! Daarom zijn onderstaande taken wel typisch voor de Project Engineer Serialisation/End-of-Line, maar staat het uiteindelijke resultaat van het team boven alles.
Takenpakket
Schrijven van lastenboeken, evaluatie van leveranciersaanbiedingen , opvolging van de leveranciers na bestelling, testen van machines volgens vooraf gedefinieerde protocols, het verzekeren van de goede opstart en begeleiding van productie gedurende de eerste maanden, en het uitvoeren van de gedocumenteerde overdracht naar productie en maintenance.
Je rapporteert aan de Lead Engineer Serialisation/End-of-Line. Voor grotere projecten werk je in een matrixstructuur onder leiding van een Project Lead. Voor kleinere projecten treed je zelf op als projectleider.
Je werkt nauw samen met de andere afdelingen van CSP met name Productie, Packaging Design en Maintenance alsook de Componentengroep en de Kwaliteitsafdeling.
Functieprofiel
Must
Nice to have
Aanbod:
Work Location Assignment: Flexible
De Pfizer site in Puurs is één van de grootste productie- en verpakkingssites van Pfizer wereldwijd, gespecialiseerd in aseptische productie en verpakking. Jaarlijks worden in Puurs meer dan 400 miljoen doses injecteerbare vaccins en medicijnen geproduceerd. Deze zijn ter plaatse verpakt in ampullen, flacons, plastic flessen, spuiten en patronen voor pennen.
De medicijnen die in Puurs worden gemaakt, zijn bestemd voor patiënten in meer dan 170 landen wereldwijd. 30% van de productie uit Puurs is bestemd voor ontwikkelingslanden, in samenwerking met UNICEF, WHO, GAVI en ngo's.
Met het gebruik van twee windturbines, zonnepanelen en een warmtekrachtcentrale richten we ons op hernieuwbare energie.
Engineering#LI-PFE
Paid paternity
Paid maternity
Pfizer is a leading research-based biopharmaceutical company. We apply science and our global resources to deliver innovative therapies that extend and significantly improve lives. We make medicines and vaccines that help people when they are sick and prevent them from getting sick in the first place. Every day, our colleagues work in developed and emerging markets to ...
4.1/5 in overall job satisfaction
4.5/5 in supportive management
78% say women are treated fairly and equally to men
79% would recommend this company to other women
81% say the CEO supports gender diversity
23-25 Week Maternity Leave (Fully paid for birth parents)
Family building benefits include $35,000 fertility services + $25,000 adoption and surrogacy services
Pfizer is a founding member of Healthcare Businesswomen's Association Gender Parity Collaborative