Instandhaltung Teamleiter - Schwerpunkt Elektrotechnik w/m/d

Schneider Electric

3.3

(16)

Wiehl, Germany

Why you should apply for a job to Schneider Electric:

  • 56% say women are treated fairly and equally to men
  • 62% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.

    #https://careers.se.com/jobs/63539?lang=de-de

    Position summary

    ein kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen.

    • Werde Teil eines großartigen Teams, in dem Wertschätzung und offene Worte gelebt werden.

    • Dich erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung.

    • Profitiere von regelmäßigen Trainings und attraktiven Entwicklungsperspektiven eines internationalen Konzerns.

    Dein Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister w/m/d oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik

    • Erfahrung in Störungsanalyse, Reparatur, Wartung und Instandhaltung, Kenntnisse in Betriebsmittelsystemen, automatisierten Produktionsstraßen, SPS und Robotersystemen

    • Interesse an kontinuierlicher Verbesserung und Erfahrung im Projektmanagement

    • Erfahrung in der Teamführung/Koordination . Potenzielles Talent für Führungsaufgaben auch ohne vorherige Erfahrung in der Teamleitung/ Koordination wird berücksichtigt.

    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

    Meaningful, Inclusive, Empowered:

    Kein Mensch ist makellos und nicht alle Karrierewege verlaufen gleich. Wichtig ist, dass wir den Willen haben zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Denn wir wissen, dass Karriere auch bedeutet, seine Stärken erst mal finden zu müssen. Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!

    Dein nächster Schritt - bewerben natürlich!

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Online Jobbörse. Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung unter Angabe der Job-ID 63539 hoch. Ansprechpartnerin für diese Position ist Raquel Mora. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren nimm gern per LinkedIn oder XING mit mir Kontakt auf.

    Hinweis: Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern. Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berücksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung übersandt wurde, können hierdurch keine Ansprüche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden.

    Erfahre mehr:

    Übe r @lifeatschneider_dach findest Du uns auf Instagram, um keine News zu verpassen.

    Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber erfährst Du hier: https://https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp

    Warum wir?

    Schneider Electric ist führend in der digitalen Transformation des Energiemanagements und der Automatisierung. Unsere Technologien ermöglichen der Welt eine sichere, effiziente und nachhaltige Nutzung von Energie. Wir streben danach, eine Weltwirtschaft zu fördern, die sowohl ökologisch lebensfähig als auch hochproduktiv ist.

    25.7bn global revenue

    137 000+ Mitarbeiter in mehr als 100 Ländern

    45% des Umsatzes durch IoT

    5% des Umsatzes für Forschung und Entwicklung

    Du musst Dich online bewerben, um für eine Stelle bei uns berücksichtigt zu werden. Diese Position bleibt, bis sie besetzt wurde, online

    Schneider Electric ist ein Arbeitgeber, der jedem, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, sexueller Orientierung usw. die gleichen Chancen bietet, eine Stelle zu erhalten und damit Teil von Schneider Electric zu werden. Information für Agenturen: Schneider Electric akzeptiert Initiativbewerbungen nur direkt von Kandidatinnen/en und übernimmt keine Verantwortung für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgefordert eingesandten Bewerbungen.

    Why you should apply for a job to Schneider Electric:

  • 56% say women are treated fairly and equally to men
  • 62% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.