#504303-fr_CA
onvention collective en vigueur et participer aux négociations pour le renouvellement de celle-ci
Analyser et suivre des rapports de performance à l'aide d'outil informatique; appliquer des mesures correctives concernant les résultats d'efficacité et de qualité
Administrer un budget d'opération annuel et monitorer les dépenses
Assurer une présence dans l'usine et veiller au bon déroulement des opérations
Optimiser la production et participer à l'amélioration continue
Préparer et soumettre des projets de modernisation et d'amélioration des équipements de fabrication dans son secteur, en vue d'augmenter la productivité
Collaborer avec les différentes parties prenantes (soutien qualité et opérations, finances, marketing, ventes, ressources humaines) et communiquer régulièrement avec eux pour favoriser l'atteinte des objectifs fixés.
Analyser les résultats financiers lors des réunions avec la direction et appliquer les mesures correctives nécessaires.
Collaborer avec la planification afin de maximiser les mises en production
Être responsable de la maintenance des bâtiments et de la cour
Soutenir le développement des équipes
Appliquer des mesures disciplinaires envers les employés syndiqués et non-syndiqués lorsque requis
Assurer la mise en œuvre et l'application des politiques de l'entreprise
Coordonner et superviser les décomptes d'inventaires des produits finis et des matières premières
Qualifications requises :
Diplôme universitaire dans un domaine relié aux opérations, en gestions ou génie
Minimum de 5 ans d'expérience en gestion dans un milieu manufacturier ou 7 à 10 ans comme superviseur en milieu syndiqué
Excellentes compétences interpersonnelles, aptitude à établir et à maintenir des relations efficaces avec les employés et les gestionnaires.
Gestion des budgets et des coûts
Bilinguisme anglais et français (L'exécution de la tâche nécessite une telle connaissance)
Reconnu pour des compétences en leadership
Initiative et sens de l'urgence
Pourquoi travailler chez Permacon ?
Rémunération de base compétitive
Régime d'assurances collectives incluant soins dentaires, soins oculaires et soins médiaux, à 100% assumé par l'employeur
Programme d'épargne-retraite collectif avec participation de l'employeur qui cotise jusqu'à 5% de votre salaire annuel !
Bonus annuel basé sur les performances de l'entreprise
Programmes de santé et de bien-être
Une culture qui valorise les opportunités de croissance, de développement et de promotion interne
We are currently looking for a Plant manager at our Metcalfe facility, Southern Ottawa.
The candidate will report to the Vice-President of Operations for the Quebec region, ensure the development of production activities by ensuring cost control, productivity growth, skills development and the progression of the organization according to the 5 fundamentals
(health and safety, cleanliness of the premises, maintenance, quality, and production).
Main responsabilities :
Coordinate production activities with the team of supervisors
Apply the collective agreement and participate in negotiations for its renewal
Analyze and monitor performance reports using computer tools; apply corrective measures regarding efficiency and quality results
Administer an annual operating budget and monitor expenses
Ensure a presence in the plant and ensure the smooth running of operations
Optimize production and participate in continuous improvement
Prepare and submit projects to modernize and improve manufacturing equipment in its sector, with a view to increasing productivity
Collaborate with the various stakeholders (quality and operations support, finance, marketing, sales, human resources) and communicate regularly with them to promote the achievement of set objectives.
Analyze financial results during meetings with management and apply the necessary corrective measures.
Collaborate with planning to maximize production starts
Be responsible for building and yard maintenance
Support team development
Apply disciplinary measures to unionized and non-unionized employees when required
Ensure the implementation and application of company policies
Coordinate and supervise inventory counts of finished products and raw materials
Qualifications required:
University degree in a field related to operations, management or engineering
Minimum of 5 years of management experience in a manufacturing environment or 7 to 10 years as a supervisor in a unionized environment
Excellent interpersonal skills, ability to establish and maintain effective relationships with employees and managers. Budget and cost management
English and French bilingualism (The performance of the task requires such knowledge)
Recognized for leadership skills
Initiative and sense of urgency
What Permacon Offers You
Competitive base pay
Comprehensive medical, dental and disability benefits programs
Group retirement savings program (employer contributes up to 5% of your annual salary)
Annual Bonus based on the company's performance
Gas card
Health and wellness programs
A culture that values opportunity for growth, development, and internal promotion
Nous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'une gamme complète d'avantage et bénéfice incluant un régime de retraite collectif.
Une accommodation sera faite pour les candidats handicapés qui possèdent les qualifications requises.