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Enovis

Carthage, MO

Why you should apply for a job to Enovis:

  • We offer our employees a flexible working environment with hybrid options.
  • Our associates have access to a LinkedIn learning platform that provides a wealth of development topics in an e-learning format.
  • 4 of our 11 directors are female or racially or ethnically diverse and we are committed to seeking additional diverse director candidates.
  • #R0032882

    Position summary

    ntinuous improvement, global talent and innovation, the Company's extensive range of products, services and integrated technologies fuels active lifestyles in orthopedics and beyond. For more information about Enovis, please visit https://www.enovis.com.

    Di cosa ti occuperai | What You'll Do

    Siamo alla ricerca di un profilo che, all'interno della Funzione Contabilità, si occuperà delle operazioni contabili e di attività operative relative all'area contabilità fornitori.

    Principali responsabilità:

    • Effettuare la registrazione delle fatture passive, in conformità alla normativa fiscale.

    • Gestire ed archiviare tutta la documentazione relativa ai fornitori (controllo documenti, verifica termini di pagamento, verifica dei prezzi, abbinamento ordine ddt fattura)

    • Inviare i documenti registrati in approvazione per il pagamento ai Responsabili di funzione

    • Gestire le differenze ordine/fattura, coordinandosi con gli uffici di competenza

    Requisiti:

    Formazione ed Esperienza:

    • Diploma in ambito contabilità (es. ragioneria, segretario/a d'azienda)

    • Buona conoscenza del pacchetto Office ed in particolare di Excel

    • Buona conoscenza della contabilità generale

    • Esperienza, almeno triennale, in settore affine, all'interno di un contesto strutturato

    Completano il profilo:

    • Ottime capacità organizzative e di gestione dei tempi

    • Buone capacità relazionali

    • Flessibilità e proattività

    • Fast learning

    Dichiarazione di pari opportunità

    Enovis si impegna a garantire pari opportunità di lavoro a tutti. Le decisioni relative all'assunzione si basano esclusivamente sul merito, sulle qualifiche e sulle esigenze aziendali. Applichiamo una politica di parità di trattamento per tutti i dipendenti e i candidati, senza discriminazioni basate su razza, colore della pelle, religione, nazionalità, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, età, status di veterano, disabilità o qualsiasi altra caratteristica non correlata alle qualifiche o alle prestazioni lavorative di una persona. Questo impegno si estende a tutti gli aspetti dell'occupazione, tra cui reclutamento, assunzione, assegnazione dei compiti, retribuzione, formazione, promozione, retrocessione, trasferimenti, licenziamenti, provvedimenti disciplinari e cessazione del rapporto di lavoro, nonché a tutti gli altri termini e condizioni di impiego.

    Equal Employment Opportunity

    At Enovis, we are committed to providing equal employment opportunities to all individuals. Employment decisions are based solely on merit, qualifications, and the needs of the business. We uphold a policy of equal treatment for all employees and applicants, without discrimination based on race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, veteran status, disability, or any other characteristics unrelated to a person's qualifications or job performance. This commitment extends to all aspects of employment, including recruitment, hiring, job assignments, compensation, training, promotion, demotion, transfers, layoffs, discipline, and separation, as well as all other terms and conditions of employment.

    Why you should apply for a job to Enovis:

  • We offer our employees a flexible working environment with hybrid options.
  • Our associates have access to a LinkedIn learning platform that provides a wealth of development topics in an e-learning format.
  • 4 of our 11 directors are female or racially or ethnically diverse and we are committed to seeking additional diverse director candidates.