Lead Mechanical Designer (m/w/d)

ir entwickeln in einem internationalen Team innovative kundenspezifische Lösungen für weltweit führende Markenhersteller. Jabil beschäftigt global mehr als 140 000 Mitarbeitende. Im Optics Design Center in Jena entwickeln wir mit über 120 Mitarbeitenden opto-elektro-mechanische Design-Lösungen für AR/VR-Brillen, autonomes Fahren (LiDAR, Driver Monitoring, ADAS- Kamera-Systeme, Eye Tracking), Robotics, Action Cameras, Smartphones, Endoskope und viele weitere Anwendungen.

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsstandorts in Jena suchen wir unbefristet und in Vollzeit (36h Woche) ab sofort eine/n:

Lead Mechanical Designer (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Selbstständige Konstruktion mechanischer/optischer Baugruppen und Komponenten von Prototypen bis zum Seriendesign

• Koordinierung der Aufgaben der Produktentwicklung (wie z.B. die umfassende Abstimmung mit den Schnittstellen Validierung, Prototypenbau und der Systemarchitektur)

• Definition und Kontrolle von Lastenheften für externe Entwicklungsaufgaben

• Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Fachbereichen

• Erstellung von Fertigungsunterlagen unter Berücksichtigung technischer Anforderungen

• Definition und Auswertung konstruktionsbegleitender Simulationen

• Toleranzabsicherung mittels Software

• Anleitung von Technischen Zeichner/-innen und Mitarbeiter/-innen im Musterbau und in der Fertigung

• Zeichnungserstellung nach ISO/GPS Standard

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Master/Diplom) in den Fachrichtungen Feinwerktechnik, Laser- und Optotechnologie, Maschinenbau o.Ä.

• Umfassende Erfahrungen in der Konstruktion mechanischer/ optischer/ elektronischer Komponenten/ Baugruppen

• Umfassende Kenntnis aller relevanten Serienfertigungsverfahren

• Kenntnisse PTC Creo 11 und PLM-System Windchill wünschenswert

• Kenntnisse in "Model-Based Definition" wünschenswert

• Erfahrungen mit Simulationssoftware wie Ansys/Creo Simulate wünschenswert

• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

• Freude an einem dynamischen Umfeld mit zum Teil schnell wechselnden Aufgaben, je nach Verlauf des Kundenprojekts

• Motivation zur Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten im internationalen Entwicklungsumfeld

• Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

• Internationale Reisebereitschaft (maximal 10 %)

User Angebot:

• technologisch innovative, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Projekte mit Weltmarktführern als Kunden

• gelebte flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten

• ein teamorientiertes Arbeitsklima mit einer nachweislich sehr hohen Mitarbeiterzufriedenheit

• eine attraktive Vergütung nach IG-Metall Tarif

• die 36-Stunden-Woche

• vielfältige Karrieremöglichkeiten und individuelle Entwicklungsmaßnahmen

• ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm, um Sie beim Start bestmöglich zu unterstützen

• geförderte Gesundheits- und Sportaktivitäten direkt vor Ort

• unternehmensgetragene Altersvorsorge- und Berufsunfähigkeitsversicherung

• Mittagsmahlzeiten in einer Betriebsmensa zum Mitarbeitertarif

• Job-Ticket, Parkplatz oder Bike-Leasing

• ein technisch sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einem hellen und modernen Gebäude

Ihr Kontakt:

Wir freuen uns sehr über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Frau Anna-Josefine Sonntag | Sr. Talent Acquisition & Development

Jabil Optics Germany GmbH

Carl-Pulfrich-Straße 5d
07745 Jena
https://https://www.jabil.com/optics

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

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Accommodation Statement

If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to [email protected] with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.

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