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ão preliminar de relatos recebidos. A posição exige senso crítico, discrição, boa comunicação e capacidade de trabalhar em um ambiente corporativo global, com interações em inglês.
Responsabilidades Principais:
Realizar a triagem e análise inicial de denúncias recebidas por meio do canal de denúncias confidencial e responder através da ferramenta de gerenciamento de denúncias.
Conduzir investigações preliminares, coletando evidências e preparando relatórios objetivos.
Apoiar investigações internas mais complexas em parceria com áreas como Jurídico, Compliance e Recursos Humanos.
Garantir o registro adequado e a rastreabilidade dos casos no sistema de gestão de denúncias.
Suportar na elaboração de relatórios executivos e dashboards com indicadores do canal.
Participar de reuniões com stakeholders locais e globais, quando necessário.
Requisitos:
Formação superior completa ou em andamento em Administração, Direito, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas.
Experiência prévia (estágio ou efetivo) com análise de denúncias, investigações internas, compliance ou auditoria.
Inglês intermediário a avançado.
Boa comunicação verbal e escrita.
Habilidade analítica, senso de urgência, postura ética e confidencialidade.
Diferenciais:
Conhecimento em ferramentas de gestão de denúncias (ex: NAVEX, Contato Seguro, etc.).
Conhecimento em ferramentas de revisão de documentos (ex: Nuix, Relativity, Purview).
Experiência em empresas multinacionais ou com atuação em ambientes regulados.
Conhecimento básico em legislação trabalhista e anticorrupção (ex: Lei 12.846/13, FCPA).
Qualifications
Investigação
Denúncias
auditoria
leis trabalhistas
NAVEX
Additional Information
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