ESTAGIARIO

Prudential Financial

3.4

(34)

Rio de Janeiro, Brazil

Why you should apply for a job to Prudential Financial:

  • 79% say women are treated fairly and equally to men
  • 76% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • Flexible work arrangements.
  • Extensive maternity and paternity leave, and child care benefits.
  • Women’s Initiatives to Grow, Network, and Share (WINGS) business resource group and targeted leadership development opportunities.
  • #R-117467

    Position summary

    relatórios gerenciais de remuneração e orçamento

    • Apoio na gestão e acompanhamento de headcount

    • Suporte na análises de resultado financeiro da área e da companhia

    • Suporte na geração e análise de indicadores

    • Suporte em análises de movimentações salariais

    • Apoio na apuração dos programas de remuneração variável

    • Atuação em colaboração com time de Dados nos projetos de desenvolvimento de dashboards de indicadores de remuneração através de ferramentas como Excel e Power BI.

    • O que estes desafios irão demandar de você:

    • Ensino superior cursando em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;

    • Disciplina na solução de problemas baseada em metodologias

    • Colaboração com ótimo relacional interpessoal

    • Será um diferencial se você também tiver:

    • Excel Avançado;

    • Power point intermediário;

    • Conhecimento em PowerBI ou outras ferramentas de análise de dados;

    • Conhecimento ou entendimento da ferramenta Workday.

    • Inglês intermediário

    • Para isso, buscamos alguém que tenha:

    Perfil orientado para dados, raciocínio lógico, metódico, organizado e com boa relação interpessoal.

    Nossos escritórios já reabriram e estamos trabalhando em modelo híbrido. Essa posição será baseada no Rio de Janeiro.

    Why you should apply for a job to Prudential Financial:

  • 79% say women are treated fairly and equally to men
  • 76% say the CEO supports gender diversity
  • Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members.
  • Flexible work arrangements.
  • Extensive maternity and paternity leave, and child care benefits.
  • Women’s Initiatives to Grow, Network, and Share (WINGS) business resource group and targeted leadership development opportunities.