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Cummins

Formateur Support Produits Power Gen

Jun 16, 2026• Auvergne-Rhone-Alpes, France

About us

At Cummins, we believe people should feel continuously challenged and engaged, making meaningful contributions and growing in their careers.

★ 4.3 out of 5 · 41 reviews

  • Size: 10,000+ employees
  • Industry: Industrial: Equipment Manufacturing
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Why you should apply for a job to Cummins:

  • Ranked as one of the Best Companies Where CEOs Support Gender Diversity in 2024
  • 4.3/5 in overall job satisfaction
  • 4.8/5 in supportive management
  • 83% say women are treated fairly and equally to men
  • 85% would recommend this company to other women
  • 97% say the CEO supports gender diversity

Ratings are based on anonymous reviews by Fairygodboss members. See all reviews ›

Le service de formation technique de Cummins en Europe est en pleine expansion.

Nous recherchons un formateur technique pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la production d'électricité (moteurs et systèmes de commande) afin de dispenser des formations techniques à nos techniciens et à nos clients. L'équipe de formation technique de Cummins transmet à nos participants les connaissances nécessaires sur les produits Cummins , leur permettant ainsi de diagnostiquer, d'entretenir et de réparer leur équipement en toute sécurité. Le poste sera basé dans notre nouveau bureau de Saint-Priest.

À ce poste, vous aurez un impact de plusieurs manières :

  • Dispenser des formations de haute qualité : dispenser des formations techniques sur les produits et systèmes Cummins afin d'améliorer l'efficacité des techniciens, la qualité des réparations et la satisfaction des clients.
  • Amélioration continue : soutenir et participer à des initiatives d'amélioration continue, évaluer l'efficacité des formations et personnaliser les programmes afin de maintenir les supports de formation à jour et efficaces en appliquant des scénarios réels et des expériences personnelles.
  • Standardiser les procédures : créer et maintenir à jour des procédures de travail favorisant la cohérence et la standardisation dans tous les programmes de formation.
  • Soutenir la mise en œuvre de formations sur la sécurité électrique, notamment les programmes de formation NFPA70E, Load banking et Lock Out Tag Out (une formation de qualification sera dispensée sur les programmes de formation requis).
  • Améliorer les supports de formation : développer et gérer les informations de formation à partir de la documentation sur la conception des produits et des connaissances d'experts, en veillant à ce que les supports de formation soient précis et complets.
  • Améliorer les programmes de formation : maintenir et recommander des améliorations à la bibliothèque de formation, en veillant à ce que les programmes évoluent en fonction des changements de produits, des questions de sécurité et des commentaires.
  • Collaborer avec l'ensemble de l'organisation de formation, les équipes de service et l'équipe chargée des installations afin de planifier, moderniser et concevoir un espace de formation technique adapté à l'excellence opérationnelle.

Pour réussir dans ce rôle, vous devrez posséder les compétences suivantes :

  • Expérience dans le domaine des générateurs diesel/gaz et des commandes (Cummins ou autres).
  • Prestation de formation : Adaptez vos méthodes pédagogiques aux besoins diversifiés des apprenants, en veillant à ce qu'ils acquièrent des connaissances, des compétences et des aptitudes pratiques applicables à leurs fonctions.
  • Communiquer efficacement : Développez et diffusez des communications claires et multimodales qui répondent aux besoins spécifiques de différents publics, en veillant à ce que votre message soit compris et ait un impact.
  • Faire preuve d'adaptabilité à la situation : Adapter votre approche et votre attitude en temps réel afin de répondre efficacement aux situations et aux exigences changeantes de la formation.
  • Orientation client - Établir des relations solides avec les clients, fournir des solutions centrées sur le client et développer un réseau mondial.

Formation/expérience :

  • Diplôme universitaire ou expérience technique/de service équivalente requise.
  • Expérience professionnelle pertinente de niveau intermédiaire requise, y compris une expérience dans le domaine des services de préférence.
  • Au cours des 12 premiers mois, de nombreux déplacements seront nécessaires (Formations dispensees pour accreditations au USA et Europe ) - Sejours de quelques jours/semaines mais leur nombre diminuera à mesure que vos compétences et vos capacités s'amélioreront.
  • Maitrise du Francais ainsi que de l'Anglais (B2/C1).
  • Il s'agit d'un poste hybride combinant travail en présentiel et travail à domicile.

Job Service

Organization Cummins Inc.

Role Category On-site with Flexibility

Job Type Exempt - Experienced

Min Salary €39200

Max Salary €58800

ReqID 2428047

Relocation Package No

100% On-Site No

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Additional Information

  • Posted: Jun 16, 2026
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